امروز: یکشنبه 31 تیر 1397
دسته بندی محصولات
بخش همکاران
لینک دوستان
بلوک کد اختصاصی

مبانی نظری و پیشینه رابطه رهبری خدمتگزار با اعتماد سازمانی و توانمندسازی کارکنان

مبانی نظری و پیشینه رابطه رهبری خدمتگزار با اعتماد سازمانی و توانمندسازی کارکناندسته: مدیریت
بازدید: 4 بار
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 231 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 47

مبانی نظری و پیشینه رابطه رهبری خدمتگزار با اعتماد سازمانی و توانمندسازی کارکنان

قیمت فایل فقط 15,000 تومان

خرید

بصورت فایل ورد

همراه با منابع

۲- ادبیات تحقیق....................................................................13

۱-۲: رهبری خدمتگزار.........................................................13

۱-۱-۲: مقدمه...........................................................................13

۲-۱-۲: تئوری رهبری خدمتگزار.............................................15

۳-۱-۲: تکامل رهبری خدمتگزار..................................................2۶

۴-۱-۲: اهمیت رهبری خدمتگزار....................................................2۷

۵-۱-۲: رهبری تحول آفرین...........................................................2۹

۶-۱-۲: مدیریت بر مبنای استثنا..................................................3۳

۷-۱-۲: رهبری بی‌تفاوت............................................................3۳

۸-۱-۲: رهبری تبادلی.................................................3۴

۹-۱-۲: تئوری رهبری خدمتگزار پترسون......................................3۴

۲-۲: اعتماد سازمانی.........................................................3۷

۱-۲-۲: مفهوم اعتماد..................................................................3۷

۲-۲-۲: اعتمادسازی...........................................................3۸

۳-۲-۲: ابعاد اعتماد...................................................................3۹

۴-۲-۲: رهبری خدمتگزار و اعتماد سازمانی.................................۴۲

۵-۲-۲: نتیجه‌گیری.................................................................4۳

۳-۲: توانمندسازی................................................................4۳

۱-۳-۲: تعاریف توانمندسازی....................................................4۴

۲-۳-۲: رویکردهای توانمندسازی..............................................4۶

۳-۳-۲: ابعاد توانمندسازی......................................................4۷

۴-۳-۲: نقش مدیران و رهبران در توانمندسازی کارکنان...............4۹

۵-۳-۲: مزایای توانمندسازی برای کارکنان و سازمان....................۵۰

۶-۳-۲: موانع توانمندسازی کارکنان................................................۵۱

۷-۳-۲: رهبری خدمتگزار و توانمندسازی کارکنان.....................۵۱

۸-۳-۲: نتیجه‌گیری...............................................................5۴

۴-۲: پیشینه تحقیق.................................................................5۴

قیمت فایل فقط 15,000 تومان

خرید

برچسب ها : مبانی نظری و پیشینه رابطه رهبری خدمتگزار با اعتماد سازمانی و توانمندسازی کارکنان

نظرات کاربران در مورد این کالا
تا کنون هیچ نظری درباره این کالا ثبت نگردیده است.
ارسال نظر